Аренда рабочих мест и размещение производственного заказа в счет выполнения квоты по трудоустройству инвалидов
Вопрос практики - Как повысить занятость инвалидов?
Результат - 144 созданных дополнительных рабочих мест для инвалидов
Результат - 60 договоров, заключенных работодателями в счет выполнения квоты

Первый регион реализации Мурманская область

Срок внедрения: 3 месяца
Подготовительный этап
от 3 мес.
Команда практики

Рейтинг качества жизни

Влияет на показатели:
Инклюзивность и равенство:
• Доля трудоустроенных инвалидов от общего количества инвалидов трудоспособного возраста
• Динамика: Доля трудоустроенных инвалидов от общего количества инвалидов трудоспособного возраста

Целевая аудитория

  • Незанятые инвалиды

  • Работодатели, подлежащие квотированию

  • Общественные объединения инвалидов, иные работодатели с численностью работающих инвалидов не менее 50 %

Описание

Цель: Выполнение квоты по приему на работу инвалидов

Задачи:

  • Выполнение установленной квоты по приему на работу инвалидов

  • Содействие занятости инвалидов

  • Дополнительное финансирование общественных объединений инвалидов и созданных ими организаций

Результат

Главный результат:
  • 144 созданных дополнительных рабочих мест для инвалидов

  • 60 договоров, заключенных работодателями в счет выполнения квоты

Дополнительные результаты:
  • 46,5 млн. руб. финансовое обеспечение заключенных договоров

Стоимость реализации: До 500 тыс ₽

Организации-участники

  • Центры занятости населения Мурманской области

    посредническая, информационная, методическая помощь

Особенности внедрения

Чтобы внедрить практику в другом регионе можно:
  • Создать аналог

Помощь при внедрении

Этапы реализации

3 месяца

Как помочь найти удаленную работу жителям малых городов и сельской местности?
Как повысить территориальную доступность профессионального обучения для жителей отдаленных районов?
Как обеспечить ИТ-кадрами экономику региона?