Программа поддержки трудоустройства людей с инвалидностью в учреждения культуры
Вопрос практики - Как повысить доступность трудоустройства людей с инвалидностью в учреждения культуры?
Номинация практики
Результат - 25 сотрудников с инвалидностью трудоустроены
Результат - 300+ сотрудников учреждений культуры повысили свою квалификацию по работе с людьми с инвалидностью

Первый регион реализации г. Москва

Срок внедрения: 3 месяца
Подготовительный этап
от 3 мес.
Команда практики

Целевая аудитория

  • Люди с инвалидностью, имеющие образование и компетенции для работы в учреждениях культуры

Описание

Цель: Повышение интеграции людей с инвалидностью в общество

Задачи:

  • Работа с отношенческими барьерами внутри коллектива

  • Обучение всех сотрудников взаимодействию с людьми с инвалидностью

  • Создание инклюзивного коллектива

  • Повышение профессиональной конкурентоспособности соискателей с инвалидностью

Результат

Главный результат:
  • 25 сотрудников с инвалидностью трудоустроены

  • 300+ сотрудников учреждений культуры повысили свою квалификацию по работе с людьми с инвалидностью

Дополнительные результаты:
  • Создан инклюзивный коллектив учреждения культуры

  • 100% сотрудников нашего учреждения прошли семинары и тренинги по взаимодействию с людьми с инвалидностью

  • Убраны отношенческие барьеры в коллективе

  • 10 инклюзивных проектов реализуется под руководством сотрудников с инвалидностью

Стоимость реализации: До 500 тыс ₽

Особенности внедрения

Чтобы внедрить практику в другом регионе можно:
  • Создать аналог

Помощь при внедрении

Этапы реализации

3 месяца

Дата создания: 14.04.23
Как объединить глухих и слышащих людей в одном культурном пространстве?