Содействие занятости молодежи в возрасте до 30 лет
Вопрос практики - Как помочь с трудоустройством молодежи до 30 лет?
Номинация практики
Результат - Обхват консультационными услугами по разъяснению прав работодателей;
Результат - Трудоустройство молодежи до — 80% от обратившихся в службу занятости

Первый регион реализации Республика Татарстан

Срок внедрения: 3 месяца
Подготовительный этап
от 3 мес.
Команда практики

Целевая аудитория

  • Граждане муниципального района (безработные, соискатели), выпускники вузов, колледжей, школ

  • Юридические лица, включая некоммерческие организации, и индивидуальные предприниматели

Описание

Цель: Трудоустройство молодежи до 30 лет

Задачи:

  • Формирование карьерных стратегий молодежи на рынке труда, в том числе мероприятия по профессиональной ориентации, с целью ознакомления с профессиями и предприятиями;

  • Создание условий для профессионального развития молодых людей через программу наставничества, в рамках реализации проекта «Национальная социальная инициатива «Жизненная ситуация «Карьера трудоустроенного через центр занятости населения»;

  • Проведение мероприятий по профессиональному обучению и субсидированию трудоустройства в рамках Постановления Правительства РФ от 13.03.2021 N 362;

  • Повышение конкурентноспособности молодежи до 30 лет на рынке труда.

Результат

Главный результат:
  • Обхват консультационными услугами по разъяснению прав работодателей;

  • Трудоустройство молодежи до — 80% от обратившихся в службу занятости

Дополнительные результаты:
  • 559 человек молодежи до 30 лет трудоустроено, из 705 обратившихся в центр занятости в 2022 году

Стоимость реализации: До 500 тыс ₽

Особенности внедрения

Чтобы внедрить практику в другом регионе можно:
  • Присоединиться к текущему проекту

Помощь при внедрении

Этапы реализации

3 месяца

Дата создания: 05.07.23
Как обеспечить легальную занятость граждан, имеющих алиментные обязательства?
Как поддержать подростков на первом этапе личностного и профессионального становления?
Как снизить напряженность на рынке труда в регионе?
Как привлечь работодателей к профориентации школьников и сделать этот процесс результативным?
Как привлечь в регион квалифицированные кадры?